GDPR – süti-banner csapda: az illúzió ára
Egy cookie banner önmagában még nem jelenti azt, hogy a honlap sütikezelése megfelelő. Öt egyszerű kérdés, amellyel érdemes ellenőrizni, mi történik valójában a háttérben.
Integritásalapú döntéstámogatás vezetőknek
Egy cookie banner önmagában még nem jelenti azt, hogy a honlap sütikezelése megfelelő. Öt egyszerű kérdés, amellyel érdemes ellenőrizni, mi történik valójában a háttérben.
Az adathozzáférés önmagában is integritási kontroll. Nem egyszerű technikai vagy informatikai kérdés. Ha az ellenőrző szerv csak adatkérés útján lát rá arra a rendszerre, amelyet ellenőriznie kell, akkor az ellenőrzés …
Hogyan alakultak át az integritási kockázatok a magyar egészségügyben a hálapénz megszűnése után? 2019-ben megjelent egy – Berta Erikával közös – írásunk a Belügyi Tudományos Tanács online folyóiratában a „Rendvédelem”-ben. …
A minap wellness-hétvégét próbáltam szervezni.Az egészségügyi állapotom miatt szerettem volna megkérdezni egy szállodától, hogy méltányosságból engedélyeznék-e egy előre kifizetett utalvány felhasználását néhány nappal a lejárati idő után.Miközben az igazgató elérhetőségét …
A milliárd dolláros Satyam-botrány volt az előző téma, amelyet világszerte beépítettek az egyetemi üzleti képzések tananyagába. De mi történt a főszereplővel, B. R. Rajuval a lebukás után?A hatóságok éveken át nyomoztak, …
Ez a történet világszerte az egyetemek üzleti és számviteli képzéseinek része lett.A milliárd dolláros hazugság – A Satyam-botrány története2009. január 7-én íródott egy levél, amely hatással volt az egész üzleti világra. …
A múlt heti Milgram-kísérlet kapcsán sokan mondtátok el a véleményeteket. Ezen felbuzdulva hoztam egy újabb kísérletet. Ez pedig az Asch-féle konformitási kísérlet: amikor jobban hiszünk a többség véleményének, mint a …
Múlt héten egy érdekes szociológiai kutatás és az integritás kapcsolatán tűnődtem: miért mondanak igent jó emberek rossz döntésekre? A hozzászólások között felvetődött, hogy az indok lehet például, hogy: „félnek őszintének lenni”.Ezt …
Ismerős a helyzet, amikor egy cégnél valami bődületes nagy marhaságot döntenek el, de ha megkérdezed, ki volt az, mindenki szétteszi a kezét? Minél többen ülnek egy megbeszélésen, annál inkább köddé …
Miért adjuk fel a lelkiismeretünket parancsra?Stanley Milgramnak volt egy szociálszichológiai kutatása 1961-ben. A kísérletben az egyik (gyanútlan) résztvevő egy „tanár” szerepét kapta. A feladata az volt, hogy a szomszéd szobában …
Ez a 20 másodperces történet rávilágít valami nagyon fontosra, amit a rohanó üzleti világban hajlamosak vagyunk elfelejteni: a szavunk súlyára. A megbízhatóság ugyanis a tisztelet legfőbb formája. 20 másodperc, ami …
Az integritás luxus, vagy a túlélés záloga? Sherron Watkins és az Enron – amikor valaki mert szólni. 2001-ben az Enron Amerika egyik legsikeresebb vállalatának számított.Kívülről minden tökéletesnek látszott:– hatalmas profit,– …
Az új politikai ciklusok mindig hoznak magukkal várakozást. Most sokan remélik, hogy megújulnak az intézmények, frissebb szemlélet érkezik, nagyobb hangsúlyt kap a szakmaiság, az átláthatóság és a teljesítmény. Ugyanakkor ezek …
A legnagyobb korrupciós kockázat? Az, amikor már senki sem lepődik meg.Van egy pont, amikor a korrupció már nem botrány csak háttérzaj.Amikor egy újabb gyanús közbeszerzésre, egy furcsa kinevezésre vagy egy …
Az egészség nem csak biológia.Egyre több ember fáradt, szorongó és kiégett, miközben az orvostudomány történelmi csúcson van.Lehet, hogy nemcsak az egészségügy beteg, hanem maga a társadalom is?Ma rengeteget beszélünk várólistákról, …
Magyarországon természetesnek tűnnek azok a mondatok, hogy: „kell egy ismerős”, vagy „így működik a rendszer”, esetleg „hálapénz nélkül nehéz”. Pedig ezek nem egyszerű túlélési technikák, annak a jelei, hogy meggyengült …
De a munka valódi értékét nem csupán az eredmények, a számok vagy a pozíciók adják. Fontos az is, hogyan végezzük el.Integritással dolgozni azt jelenti, hogy:– Akkor is a helyes utat …
A legnagyobb vállalati kockázat nem a pénztárban van. Hol sérül meg leggyakrabban a vállalati integritás? Nem ott, ahol a legtöbben keresik. Sokan azt gondolják, hogy az integritási kockázat kizárólag a …
A HR büszkén mutogatja az „Integritás és Értékek” kézikönyvet. De a folyosón mindenki tudja az igazat: a szabályok csak azokra vonatkoznak, akik nem járnak együtt sörözni a vezérrel. Mert hiába …
Ajándék vagy befolyásolás? A vékony vonal, amin cégek bukhatnak el Van egy doboz prémium csokoládé az asztalon. Egy partner küldte. Mellette VIP-meghívó egy sporteseményre. E-mailben pedig befutott egy ajánlat: „A …
Egy anonim csatorna csak egy doboz a falon, amíg a munkavállaló fejében ott motoszkál a kérdés: „Tényleg nem tudják meg, hogy én voltam?” A megtorlástól való félelem erősebb bármilyen belső …
A legtöbb vezető azt hiszi, náluk minden rendben – amíg az első kopogtatás meg nem érkezik a hatóságoktól, vagy egy belső szivárogtatás romba nem dönti a brandet. A korrupció nem …
Az előző két részben arról volt szó, hogy a szabályozás nem egyenlő a működéssel, és hogy az integritás üzleti tényezővé válik. De van egy pont, ahol ez az egész végleg …
Az első részben arról írtam, hogy a szabályozás önmagában nem változtatja meg a működést — csak láthatóbbá teszi a döntéseket. De mi történik ezután? Mi történik azoknál a szervezeteknél, ahol …
Mit jelent valójában az integritás egy új keretrendszer megjelenésekor? Az Európai Ügyészség-hez való csatlakozásról szóló diskurzus első ránézésre jogi és politikai kérdésnek tűnik. Valójában azonban egy sokkal mélyebb témát érint: …
Az elmúlt időszak politikai és gazdasági történései újra fókuszba hoztak egy kérdést, amiről ritkán beszélünk elég őszintén: mit jelent valójában az integritás egy rendszerben? Új intézmények, új kontrollok, új keretek …
Egy nap, ahol a legfontosabb érték nem a hangerő, hanem az integritás. Vasárnap szavazatszámlálóként is részt veszek a választáson. Számomra ez nemcsak egy feladat, hanem felelősség – egy olyan szerep, …
És nem magyaráztad meg utána? Egy vezető egyszer azt mondta nekem:hogy az egyik legnehezebb beszélgetése nem egy válsághelyzetben történt, hanem egy teljesen átlagos napon.Hibázott. Nem kicsit. Olyan döntést hozott, ami …
Egy ismerősöm egyszer mesélt egy apró, mégis sokatmondó esetről. Késő este volt, egy szinte teljesen üres boltban állt a kasszánál. A pénztáros véletlenül többet adott vissza – egy húszezresből ötezer …
Az integritásról sok szervezet beszél. Szabályzatokban, etikai kódexekben, értéklistákban. A gyakorlatban azonban gyakran nem a szabályok hiánya okozza a problémát, inkább az, hogy a szabályok és a mindennapi működés között …